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不要“大而全” 但求“专而精” ——银海发电公司从专从精开展职工培训

www.99159.com:2015-03-30点击次数:

百色讯(通讯员 廖土德)一年之计在于春。银海发电公司发电部抓住机组轮停的有利时机,制定重点突出、主题鲜明的“不要大而全,但求专而精”培训方案,分批次组织部门职工进行岗位知识和技能培训。
    本次培训,积极响应公司总经理曾伟“生产一线人员的培训应当‘从零开始’”的培训理念,力求培训工作根基牢固、有的放矢、卓有成效,让每位职工都学得会,掌握得好,用得上,在实践中能够熟能生巧、得心应手。

发电部理论培训(陆予欣摄).jpg


培训内容突出“专而精”,摒弃以往培训内容“大而全”和“一锅端”的做法。
    一是通过对一次技术考试存在的问题,结合运行规程进行详细讲解和答疑。
    二是精心挑选代表性强,易发生习惯性违章的操作,如减温水阀门操作、汽包水位计冲洗等进行讲解和现场操作培训,避免野蛮操作损坏设备。
    三是针对专业知识盲点,尤其是对新增脱硫系统电气部分的倒闸操作,从电气二次图纸进行原理分析,保护压板的投退如何影响到一次设备的倒闸操作,特别是脱硫400V母线的倒闸操作,确保电气设备的正常运行。从6kV开关柜面板的“分合闸按钮”和“分合闸切换把手”的现场操作和试验,真正了解6kV开关就地停送电操作的安全注意事项。
    四是以化学制水系统失效为出发点,重点就化学水处理的重要性、原水预处理、离子交换、炉水加药处理、循环水处理等内容进行了讲解,回答现场实际问题,解释困惑,加强责任心,防止类似事件再次发生。

发电部现场培训1(陆予欣摄).jpg


    五是从吸收塔排放数据为切入点,各岗位要协调配合,从配煤、燃烧调整和浆液循环泵的专业配合,确保达标排放。从困扰和影响脱硫设备安全运行的氧化风机振动问题着手,现场进行设备检查、检测等培训。
    六是以“小数点”为着眼点。燃料管理系统存在的问题,过磅时偶尔会出现小数点移动的现象,运行人员要能及时发现和解决,以免过磅时出现10倍、甚至100倍的读数误差。
    七是仿真过程中发现自身弱点。通过仿真机的现场培训,从中发现自己在操作调整中的弱点,找不足,防止在实际操作过程中发生误操作,真正做到精细化调整。


发电部现场培训2(陆予欣摄).jpg


    此次培训立足于学习和理解、分析和应用,着力对生产过程中产生的小问题和小疑惑进行答疑解惑。不求一次培训内容过多的“大而全”,但求“专而精”,让熟悉和掌握的职工当作巩固和提高,让不熟悉的职工能真正学到自己想学的东西,并在培训过程中相互学习和交流,促进整体运行人员专业知识和技能的共同提高。


一直以来,银海发电公司高度重视职工培训工作,体现出银海发电作为一个负责任的公司,对职工进行认真教育,全面培养,帮助职工成长,最终达成www.99159.com与职工和谐发展的目标。





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